1月16日，三公局四届二次职代会暨2021年工作会在京召开。会议的主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届五中全会和中央经济工作会议精神，落实国资委和集团工作会要求，总结“十三五”发展成就，梳理 2020年各项工作，深刻分析了当前面临的形势，研究部署“十四五”总体发展思路和2021年重点工作。中交集团党委常委、副总经理王建出席会议并讲话。

 

 

 

王建对三公局近年来高质量发展取得的成绩表示祝贺和充分地肯定，传达了集团党建工作会和工作会议的主要精神，并对我局改革发展和党建工作提出了六点希望。一是要坚持抓战略规划执行；二是坚持做强做优做大企业；三是要坚持创新驱动发展；四是要坚持筑牢安全生产防线；五是要坚持强化提质增效；六是要坚持高质量党建引领高质量发展。

 

 

 

希望三公局以更高站位、更大视野狠抓落实，对照集团总体发展目标倒推指标、分解任务，力争新的更大发展。

蒋万民作了题为《立足新阶段，践行新理念 构建新格局，全面开启新时期三公局高质量发展新征程》的工作报告，从五个方面回顾了三公局“十三五”主要发展成就，从六个方面全面总结了三公局2020年工作，指出了三公局要实现高质量发展还面临六方面的问题和挑战，分析了当前的形势，明确提出三公局2021年的工作主题、工作思路和目标任务，特别提出了三公局“一三二”发展奋斗目标，为三公局加快构建新发展格局，打赢三年攻坚战，开启“十四五”新征程统一了思想，明确了目标，把稳了方向。

蒋万民指出，过去的一年，我们顶住了新冠肺炎疫情带来的巨大压力，全力推进复工达产，扎实开展三年攻坚行动，圆满完成了全年主要目标任务，兑现了“目标不变，任务不减，标准不降”的承诺，企稳向好的态势进一步巩固，高质量高效益发展取得新成就。

蒋万民强调，2021年我们的工作思路是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会和中央经济工作会议精神，深入贯彻集团党委全委会暨党建工作会和集团工作会精神，紧紧围绕集团“123456”总体发展路径，紧扣“两保一争”奋斗目标，坚持以“开发是龙头，经营是灵魂，效益是核心，管理是基础，党建是保障”为核心的局“一二三四五”系列经营理念，扩规模、增效益、强品牌，决胜“三年攻坚”，锚定“一个聚焦、三个突破、二个实现”奋斗目标，开启“十四五”奋进新征程。

针对2021年工作，蒋万民要求以拓市场优布局，细项目重经营，防风险止亏损，促改革强党建，在把握大势中抢抓机遇，在应对挑战中担当作为，全力打造科技型、管理型、质量型现代化企业，全面开启新时期三公局高质量发展新征程为工作主题，围绕抓好七项重点工作：

一要把要点破瓶颈谋长远，科学编制规划；二要抓主业强投资优布局，稳步拓展市场；三要强组织细策划严标准，切实提高管理；四要治亏损控成本常预警，全力提升质效；五要保安全提质量重环保，打造精品工程；六要促改革转作风育人才，强化科技创新；七要讲政治守纪律固根基，提升党建引领。

最后，蒋万民强调，目前新冠肺炎疫情进入季节性高发期，各单位一定要严格落实习近平总书记关于疫情防控的系列讲话精神，按照集团疫情防控工作要求，落实疫情防控主体责任，坚持科学防控、精准施策、有效应对，持续做好疫情防控各项工作。

党委副书记、工会主席刘峰作了题为《融入中心强服务助力改革促创新，在企业高质量发展征程中汇聚磅礴力量》的工会工作报告。报告回顾了2020年两级工会在抗疫复工复产、企业高速发展、企业提质增效、人才队伍建设、服务职工需求、文化品牌打造、企业民主管理七个方面所发挥的巨大作用。对未来五年工会工作方向进行了具体分析，明确了2021年以突出服务、融入中心、凝聚人心、夯实基础为中心，围绕12项内容开展重点工作。

会议对局领导班子、领导人员和外部董事进行了民主测评，对局干部选拔任用工作进行了“一报告两评议”。

同时，子分公司对局机关部门进行了测评。分组讨论中，与会代表集体学习了局党委全委（扩大）会暨党建工作会报告，审议通过了行政工作报告、工会工作报告、2020年相关费用使用情况报告，讨论通过了局及所属单位总部员工年度绩效考核管理办法修订决议和大会决议（草案）。会上还对2020年度各类先进荣誉进行了表彰。

集团委派董事赵云、丁长喜，原局副总经理（退休）张耀强，局领导班子成员；局在京总经理助理、质量总监、副总师、纪委副主席、工会副主席，各部门、事业部、单位主要负责人，四届二次职代会部分正式代表在主会场参会；局各部门、事业部副职干部，各单位领导班子成员及部门副职以上干部，各项目领导班子成员，四届二次职代会部分正式代表视频参会。